Начальник отдела кадров

Тип занятости: Полная занятость

Переезд: Не готов к переезду

Опыт работы

ТОО Pro Fashion Systems (сеть бренд - магазинов) (Алматы)

Начальник отдела кадров

июль 2013 – по настоящее время (7 лет 8 месяцев)

Создание системы кадрового делопроизводства в полном объёме.
Ведение Базы данных сотрудников филиалов в 1C ЗУП (прием, увольнения, перевод, отпуска и т. д.).
Обеспечение контроля за кадровым документооборотом на предмет соответствия требованиям трудового законодательства.
Взаимодействие с регионами, сбор и обработка информации из регионов.
Обеспечение своевременного предоставления табелей учета рабочего времени сотрудников филиалов (контроль предоставления, проверка, передача информации в бухгалтерию).
Хранение, заполнение и выдача трудовых книжек
Консультация руководителей подразделений по всем вопросам, связанными с персоналом.
Достижения: Упорядочен внутренний кадровый документооборот между регионами и головным офисом, проведен аудит личных дел, разработаны и внедрены локально-нормативные документы, сформированы и укомплектованы личные дела, систематизирован учет рабочего времени, создан архив личных дел сотрудников.

DIGITAL TV, ТОО (Алматы)

Специалист по вопросам персонала (замещение сотрудника на время отпуска по уходу за ребенком)

февраль 2013 – июль 2013 (6 месяцев)

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с требованиями трудового законодательства Республики Казахстан.
Порядок учета движения кадров и составление отчетности.
Создание и осуществление контроля за ведением банка данных персонала;
Взаимодействие с региональными менеджерами, сбор и обработка информации из регионов.
Надлежащее хранение электронной документации;
Разработка штатных расписаний филиалов, контроль за их исполнением;
Работа по комплектованию кадрами рабочих, служащих и специалистов требуемых профессий, формирование и ведение банка данных о составе кадров.
Работа со страховой компанией (по страховым полисам).
Достижения: внедрена компьютерная программа 1C ЗУП.

ТОО “ТПЭП” (Тяжпромэлектропроект) (Алматы)

Начальник отдела кадров

август 2005 – октябрь 2012 (7 лет 3 месяца)

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями МС ИСО 9001:2008
Работа по комплектованию кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.
Разработка и анализ:
должностной и профессионально квалификационной структуры персонала предприятия и его подразделений;
установленной документации по учету кадров, связанной с приемом переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников;
правил, инструкций.
Осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях компании и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка, составление табеля учёта рабочего времени для начисления зарплаты сотрудников.
Хранение, заполнение и выдача трудовых книжек
Подготовка документов для оформления пенсий.
Оформление документов на получение гос. Лицензии
Комплектация тендерной документации:
Обработка информацию из интернет-ресурсов по гос. Закупкам;
Подготовка и оформление конкурсных заявок и пакетов конкурсной документации с учетом всех требований действующего законодательства о государственных закупках;
Обеспечение участия предприятия в государственных и коммерческих закупках.
Оформление виз.
Выполнение функций специалиста АХЧ.
Достижения: Приобретен опыт работы в энергетической компании. Компания смогла занять лидирующие позиции на рынке Казахстана. Благодаря оптимизации кадрового состава с учетом требований кризисной ситуации, перераспределению функциональных обязанностей, минимизации затрат на персонал, компания смогла выдержать негативные последствия финансового кризиса, сохранив в условиях кризиса ключевых сотрудников, выйти из него с минимальными потерями.
Успешное прохождение аудита отделом по персоналу и получение компанией сертификатов ISO 9001:2008

ТОО «Высотремстрой» (Алматы)

Секретарь производственного отдела

декабрь 2004 – август 2005 (9 месяцев)

Оформление организационной документации
Кадровая работа (составление ИТД и других сопровождающих документов)
Проведение семинаров по ТБ
Комплектация тендерных заявок
Обеспечение обслуживания офиса
Достижения:приобретение и приумножение опыта единоличного ведения всех участков кадровой работы в организации.

Образование

Высшее образование

Казахский Экономический Университет им. Т. Рыскулова (бывший НАРХОЗ), Экономист-маркетолог

2002

Знание языков

Английский

Начальный

Дополнительная информация

О себе

Microsoft Office, Internet Explorer, работа с оргтехникой. Русский (родной); Английский, Казахский (начальный уровень). Водительские права категорий В, С1.